Σπάνια ένας Οργανισμός ανυπομονεί τόσο πολύ για μια διακοπή, όσο αυτός του ΟΦΗ. Η ομάδα είχε μια σειρά από πληγές να κλείσει ή έστω να ανακουφίσει, τόσο σε αγωνιστικό επίπεδο, όσο και ευρύτερα. Η πολυπόθητη διακοπή λοιπόν έχει έρθει. Ήδη το πρώτο κομμάτι της, αυτό των διακοπών και της αποφόρτισης έχει ολοκληρωθεί και τώρα μπαίνει πια ο ΟΦΗ στο κρισιμότερο σκέλος της περιόδου, αυτό της εντατικής δουλειάς.

Τι μπορεί να αλλάξει αγωνιστικά;

O ΟΦΗ τέλειωσε τον πρώτο γύρο με απελπιστική βαθμολογική συγκομιδή. Συνοπτικά, το πρόβλημά του μπορεί να περιγραφεί σε μία και μόνο φράση: Είναι η ομάδα με τις λιγότερες μεγάλες ευκαιρίες στο πρωτάθλημα (μόλις 7) και η ομάδα που έχει δεχτεί τις περισσότερες ευκαιρίες αντιπάλων στην περιοχή της (20). Νομίζω ότι δε χωρά περισσότερη ανάλυση. Η ομάδα έχει σοβαρές αδυναμίες αμυντικά, στη συνολική συμπεριφορά της σε αυτό τον τομέα και εξόφθαλμα προβλήματα στην επίθεση. Όχι τόσο στο εκτελεστικό κομμάτι, όσο σε αυτό της δημιουργίας. Εκεί υστερεί ανησυχητικά πολύ. 

Μπορεί με μια μίνι-προετοιμασία να αλλάξει δραστικά η εικόνα; Προφανώς και δε μπορεί. Είναι όμως απολύτως εφικτό να δούμε βελτιώσεις.

1. Καλύτερη φυσική κατάσταση. Από τον ΟΦΗ έλειπαν τα τρεξίματα και η ενέργεια. Αυτό φαινόταν με γυμνό μάτι. Δεν έχουμε τα στοιχεία των GPS, αλλά ήταν τόσο έντονο το φαινόμενο, που το έκανε να μοιάζει προτεραιότητα. Κατά καιρούς και οι προπονητές του έχουν αναφερθεί σε αυτό, εστιάζοντας στα διαφορετικά επίπεδα που βρίσκονται οι ποδοσφαιριστές της ομάδας. Άλλοι υπέρ-επιβαρυμένοι από το καλοκαίρι, άλλοι με έλλειψη ετοιμότητας κι άλλοι μετά από τραυματισμούς. Τώρα γίνεται ένα restart, μπορεί κανείς βάσιμα να ελπίζει ότι θα ισορροπήσει καλύτερα η κατάσταση του ρόστερ και θα δούμε στην πορεία μια ομάδα με φρεσκάδα, ενέργεια και κινητικότητα, που συμβαδίζει με τα σύγχρονα standards. Τραυματισμοί πάντα θα υπάρχουν, όμως συνολικά μπορεί να βελτιωθεί αισθητά η κατάσταση.

2. Αφομοίωση ενός συγκεκριμένου πλάνου. Ως τώρα δεν είχαμε δει την ομάδα να υπηρετεί ένα συγκεκριμένο αγωνιστικό πλάνο. Είτε προσάρμοζε την τακτική της στα διαθέσιμα resources, είτε προσάρμοζε την τακτική της στον αντίπαλο. Σε καμία περίπτωση δεν είχαμε δει μια σταθερότητα και μια κάποια ομοιογένεια. Αυτό αναζητείται τώρα. Ο Νταμπράουσκας όταν ανέλαβε, είχε άλλωστε ξεκαθαρίσει ότι το πρώτο διάστημα θα το αξιοποιήσει, για να μελετήσει και να αξιολογήσει το ρόστερ, αλλά και για να αναζητήσει την ιδανική θέση και ρόλο για τον καθένα. Πλέον φτάνουμε στο σημείο που έχοντας αυτά τα δεδομένα, θα "τακτοποιήσει" τις μονάδες που διαθέτει μέσα στο αγωνιστικό του πλάνο (4-2-3-1, όπως είχε πει ότι προτιμά; Κάποιο άλλο με βάση το διαθέσιμο ρόστερ; Θα φανεί) και παράλληλα θα ζητήσει από τη διοίκηση τις προσθήκες που κρίνει ότι χρειάζονται. Είναι δεδομένο πως όσο περισσότερο δουλέψει η ομάδα ένα πλάνο, τόσο μεγαλύτερη αυτοπεποίθηση θα βγάλει στην εφαρμογή του.

3. Βελτιώσεις σε πολύ συγκεκριμένα κομμάτια του παιχνιδιού. Ο νέος προπονητής έχει πλήρη εικόνα για τα προβλήματα της ομάδας. Μοιάζει λογικό να ξεκινήσει από κάποιες βασικές διορθώσεις σε μεμονωμένα σημεία ενός ματς, ώστε να μπορέσει να κυνηγήσει αποτελέσματα, όσο η ομάδα αφομοιώνει το αγωνιστικό πλάνο. Τέτοια είναι, για παράδειγμα, τα στατικά χτυπήματα. Εκεί ο ΟΦΗ "πόνεσε" αμυντικά, έχοντας δεχτεί πολλά παρόμοια γκολ. Παράλληλα, δεν πήρε πολλά από αυτά επιθετικά, πέρα από τα γκολ του Διαμαντή. Είναι βάσιμο να αναμένουμε διαφορές σε αυτά λοιπόν, από τα τέλη του Δεκέμβρη. Σταδιακά, μπορούμε να ελπίζουμε και για διορθώσεις και σε άλλα πιο σύνθετα κομμάτια, όπως για παράδειγμα το transition. Αλλά δύσκολο να τα δούμε όλα μαζί.

Τι μπορεί να αλλάξει έξω από το γήπεδο;

1. Το κλίμα. Ήδη το τελευταίο Σαββατοκύριακο, πριν το ματς με το Λεβαδειακό, είδαμε μια αλλαγή. H συνάντηση του Μιχάλη Μπούση με τους Οργανωμένους, έπαιξε σημαντικό ρόλο. Η νίκη, στη συνέχεια, επίσης βοήθησε. Μένει τώρα όλο αυτό, από όλες τις πλευρές, να έχει και συνέχεια. Ο ΟΦΗ δεν έχει λύσει τα προβλήματά του, θα χρειαστεί υπομονή και στήριξη από την πλευρά του κόσμου, αλλά και διάρκεια στην εξωστρέφεια από πλευράς της ΠΑΕ.

2. Έγκαιρος και αποτελεσματικός μεταγραφικός σχεδιασμός. Η ομάδα πληρώνει μεταξύ άλλων και τις σοβαρές καθυστερήσεις, τόσο το καλοκαίρι, όσο και σε άλλες μεταγραφικές περιόδους. Στη φάση που βρίσκεται, δεν έχει περιθώριο να ενισχυθεί τέλη Γενάρη. Χρειάζεται προσθήκες που θα έρθουν νωρίς και θα μπορούν αρκετά άμεσα να βοηθήσουν. Είναι κάτι απλό αυτό; Φυσικά και όχι. Ο γρίφος είναι δύσκολος, με πολλές παραμέτρους. Καλείται η ομάδα στα μέσα μιας σαιζόν, να φέρει ποιοτικούς ποδοσφαιριστές, με ετοιμότητα αγωνιστική. Δύσκολη αποστολή. Θεωρώ δεδομένο ότι θα χρειαστεί έγκαιρο σχεδιασμό, κινήσεις ουσίας, αλλά και οικονομικές υπερβάσεις. Είναι όμως μονόδρομος, αν η διοίκηση θέλει όντως να στηρίξει το Νταμπράουσκας. Τη δική της δηλαδή επιλογή. Ταπεινή μου άποψη, είναι πως δεν είναι δόκιμο να πάει σε μια ριζική αναδόμηση. Είναι πιο ρεαλιστικό να ψάξει 3-5 παίκτες, καλύτερου επιπέδου από όσους διαθέτει. 

3. Update των στόχων και της φιλοσοφίας της ομάδας. O νέος προπονητής μίλησε σχετικά πρόσφατα για τη φιλοσοφία του, όμως στην πραγματικότητα καλείται να δουλέψει, για μερικούς μήνες, σε μη κανονικές συνθήκες. Δεν είναι ώρα να αναλωθεί σε τέτοιες αναλύσεις. Είναι όμως μια καλή περίοδος, σταδιακά η διοίκηση να γίνεται πιο εξωστρεφής. Να αρχίσει να μιλά για το πώς διαμορφώνεται πλέον η φιλοσοφία του ΟΦΗ αγωνιστικά, αν έχει αλλάξει κάτι στο θέμα των Ακαδημιών (ή και τι γίνεται στις Ακαδημίες, είναι κάτι που νομίζω προβάλλεται πολύ λιγότερο από όσο πρέπει), τι στόχους έχει γενικότερα μεσοπρόθεσμους και μακροπρόθεσμους, τι γίνεται με το γηπεδικό και πολλά ακόμα θέματα, που ο κόσμος διψάει για ενημέρωση. Δεν είναι ένας ο τρόπος ή το κανάλι που αυτή η ενημέρωση μπορεί να έρθει, υπάρχει πληθώρα επιλογών και αρκετός χρόνος να γίνει όλο αυτό σταδιακά μεν, αλλά με μια σταθερή ροή πλέον. Αν άλλωστε κάτι δίδαξε η τελευταία επίσκεψη του ιδιοκτήτη του στην Κρήτη, είναι πως όταν μιλάς στον κόσμο, συνήθως βρίσκεις και πρόθυμα αυτιά να σε ακούσουν και να σε στηρίξουν.

Το επόμενο δίμηνο είναι κρίσιμο για τον ΟΦΗ, τόσο εντός όσο κι εκτός γηπέδου. Είναι πολύ σημαντικό να γίνουν όλα όσα πρέπει και προβλέπονται, ώστε να αλλάξει η τροχιά του. Είμαι βέβαιος ότι ο κόσμος θα τηρήσει την υπόσχεσή του για στήριξη. Είμαι επίσης βέβαιος, ότι η διοίκηση επιθυμεί να στηρίξει τις επιλογές της (αυτές που ήδη έκανε σε προπονητικό team και στο πρόσωπο του νέου σκάουτερ, αλλά κι αυτές που ίσως γίνουν). Μένει η επιθυμία να μετουσιωθεί αυτή τη φορά σε πράξη.

Όπως άλλωστε είχε πει ο CEO της ομάδας, στους ποδοσφαιριστές το Σεπτέμβριο, μετά την αποχώρηση Σαμαράδων "Οι έξυπνοι άνθρωποι βρίσκουν λύσεις, ενώ οι χαζοί αναζητούν δικαιολογίες. Είναι η στιγμή να αποδείξουμε, πρώτα στους εαυτούς μας, αλλά και στους υπόλοιπους, πως είμαστε έξυπνοι και νικητές".

Είναι όντως ακριβώς αυτή η στιγμή τώρα!